萌生離職的想法三個月後，預計在1/3跟老闆提。
離職原因大抵是工作內容與薪資不成正比、無法與同事有效合作、職務劃分不清、工時過長等。
接近年關工作量提升不堪負荷，這兩週工作內容疏漏較多。
（文長下收）