你說得真是太對了!

真的好奴

欸不是，為什麼去上班前不把勞基法看一下，到底是為什麼...雖然老闆有義務合法，但是你不知道他是非法的，要怎麼檢舉啊👀

就跟去租屋前應該要看一下租賃條約一樣啊，最怕遇到張淑晶這種房東，大家遇到不合理不合法的事情為什麼總是隱忍，慣出一堆慣老闆

最基本的加班要有加班費，當然可以理解老闆不想付的心情，但是連大家為了案子努力加班卻沒有錢或者補休的時候，心情不是會很差嗎？

免費出借也不是不行，但是根本沒有被珍惜啊，難道把自己的真心放在地上給人家踩，會更接近自己的夢想嗎？

當然可以理解大家在追尋理想的道路上有很多妥協，誰又不是呢？
放任這種沒天良的老闆去欺負更多的人，難道有比較好嗎？

不管年紀，能不能去看看勞基法啊，大家應該都識字吧⋯⋯看一下網路上大家整理簡單的版本也可以，勞基法已經是我覺得底標的福利了⋯⋯

就跟我他媽覺得我們公司只安排勞基法最低限度五年一次健檢給助理很不爽，幹你媽垃圾公司

今年第五年還忘記通知我，我是倒霉活該要去遙遠的萬芳做是不是，媽的

真的很不爽，打電話過去還說什麼可能我弄錯，你他媽才弄錯浪費我時間幹你娘

寄信過去臭罵他，操你媽，負責人員離職關我屁事，難道責任要我扛，你們沒毛病吧？

說什麼打電話我沒接，哈囉那一小時我都坐在位置上等你電話耶，我真的要氣死😡

真的不爽到在吸了第n天的甲醛想說要不要寫檢舉信給勞工局，你他媽行政部分過來說要有空氣清新機就妥協，我們他媽要院出錢還被嘰嘰歪歪，院辦應該要處理吧，丟回系所真的很哭

我還要忍受工程噪音和施工安全，我他媽欠他們的嗎？低能校長

連個網路線也沒辦法幫助理處理好，到底想幹嘛？是不是沒有收過勞工局的問候啊？以前君蔚樓還沒有安檢通過也馬上讓人進去。學校是不是欠電阿

我覺得主要是因為去的人都是剛出社會，很多事還沒那麼熟悉
然後女僕之間其實相處得很融洽，不想破壞原本的環境 養成老闆的各種得寸進尺吧
我是覺得他們也都是被害者，真的希望之後勞基法等各種用的到的法規都要列入國民義務教育...

kuma2333: 確實，看到這種對於社會充滿熱忱的人，被社會磨掉了很多要保持的初衷，也是很可惜
很多人沒有被討厭的勇氣，也有很大一部分的人不曉得該如何拒絕別人，也可能害怕破壞原本的平衡，但是這就是這社會應該做更多教育的地方，沒有誰的真心可以被這樣踐踏

我也覺得國民義務教育應該多教這種⋯⋯實用多了