睡眠不足🤪
1 months ago
提想離職
店長:等有找到人好不好(重複
latest #21
睡眠不足🤪
1 months ago
道理我都懂
但就
那你快找!!(朝店長喊
Sui
1 months ago
那就會離不了職~~~ 快把辭呈甩出去
氵各
1 months ago
經濟許可的話 可以直接走 不然一樣離不開
真的會離不開,我有一個朋友就是這樣,然後就從提想離職後還被困在公司一年多
對就會離不了職(<<
Hana❀花
1 months ago
需要直接說>>要離職 不然就會被道德綁架ㄉ 辛苦惹
老闆不會找不到人,但如果你不強硬說要離職老闆就會一直找不到人
優拉🍁
1 months ago
法律上的提前告知時間結束就可以甩辭呈了
老闆不找人還樂得不用交接
真的,法律上的規則遵守好就好了,替老闆等人力補進來不是你的義務
睡眠不足🤪
1 months ago
我也覺得走不了...等了幾個月才有個新人,做兩天就不做了
我要等到何時才能抓交替
睡眠不足🤪
1 months ago
還說要共體時艱
睡眠不足🤪
1 months ago
我老闆跟店長是不同人啦
這間店基本是歸店長管
我該去跟老闆說嗎....
我會建議直接跟店長說明你幾月幾號要走,這樣比較妥當喔~
睡眠不足🤪
1 months ago
好...我明天試試 感覺他一定又會罵什麼不體貼沒同理心什麼的
嗯~你可以在仕事上基於同事情誼體貼,但等他找到新的人手不是你應該要付起的情感責任(摸摸抱抱
換個方向想就是,你想離職,他怎麼不同理你可能有其他人生規劃、怎麼不體貼你讓你安心離職呢w既然他沒有,我認為你可能也不需要給予他過多體貼
xɪᴀɴ🔹
1 months ago
法律上預告離職期有到就可以走了
以前也有遇到過這樣狀況,結果比我晚講得同事都跑了我還跑不了 最後裝病跑的
睡眠不足🤪
1 months ago
嗚嗚嗚謝謝大家,跟店附近熟識的攤商大哥聊過一陣子,店長好像都是用這招在應付之前離職的員工 也跟家長談過了,明天就去跟店長提明確的時間
夜嵐水=藏冬
1 months ago
離職比較好
睡眠不足🤪
1 months ago
a86717687: 現在上班少數開心的時候就是跟要好的客人或同事聊天 結帳好厭倦
找不到人是老闆的責任啊!!!
祝提離職順利
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