社會中堅工作人員：他們約佔工人的30％，其中包括護士，家庭護理和育兒工人，農場工人，食品加工人員，卡車司機，倉庫和運輸工人，藥店員工，環衛工人，警察，消防員和軍人。

缺乏太多必需品沒有足夠的防護裝備，帶薪病假，健康保險和育兒，這在學校關閉後尤為重要。他們也應該得到危險賠償。

他們的脆弱性在Instacart，Amazon，Walmart和Whole Foods等企業引起一波類似工人運動興起。大眾運輸交通工人正在組織停工。

特朗普的職業安全與健康管理局（The Occupational Safety and Health Administration）擁有法律權力，要求私人僱主向必要的工人提供防護裝備。不需憋住呼吸。

無薪人士：與失業者相比，他們的人數甚至更大，其比例很快就會達到25％，與大蕭條時期的人數相同。一些無薪休假或已用完帶薪休假。皮尤研究中心（Pew Research Center）表示，到目前為止，在這場危機中，有43％的成年人報告說他們或家裡的某人失去了工作或工資。

估計有920萬人失去了僱主提供的健康保險。

這些工作中有很多是私人僱員服務，這些服務無法遠程完成，例如零售，飯店和招待工作。但是隨著消費者控制支出，裁員正蔓延到新聞機構，科技公司和消費品製造商。
未支付的大多數人需要現金養家餬口並支付房租。皮尤（Pew）本月進行的一項調查顯示，不到一半的人表示他們有足夠的應急資金來支付三個月的費用。

被遺忘的人群：該人群包括幾乎沒有社交距離的每個人，因為他們被擠在大多數美國人看不見的地方：監獄，無證移民的監獄，移民農民的營地，美洲原住民保留地，無家可歸者的住房和老人院。

例如，儘管紐約市大部分地區都在家裡庇護，但仍有17,000多名男女，其中許多人已經身體不好，正在大約100個單身成年人的庇護所中佔領一個床位。

所有這些地方都成為該病毒的熱點。這些人需要安全的地方，應有適當的醫療保健，適當的社會距離，對病毒進行測試以及將感染者隔離。很少有人得到這些。
不足為奇的是，中堅工作者，無薪者和被遺忘者是貧窮，黑人和拉丁裔的比例過高的人，而且他們也成比例地受到感染。

這三類人沒有得到在這場危機中生存所需的東西，因為他們沒有說客和政治行動委員會在華盛頓或州首府進行競標。

我覺得這噗的觀察可以對照這本書一起讀。我私以為，這是社會體制在自然變遷中的新陳代謝，所以我對此是抱持樂觀態度的。

40%的工作沒意義，為什麼還搶著做？論狗屁工作的出現與勞動價值的再思