[公民漫談101-用經濟學分析，來看提高基本工資的必要性與對經濟的正面影響]
首先，以話題中的長照員薪資為例來看，事實上其薪資水準，是依據政府的補貼政策而來，並不是透過完全競爭市場決定的。
照服員薪資低？衛福部：保障平均月薪逾3萬
既然不是完全競爭市場，那麼比較適用的經濟分析模型應該是哪一個呢？以前述補貼決定薪資水準的價格決定能力來看，很明顯比較適合的模型應該是「勞動獨買市場」，在此種市場的特性下，提高工資，可說是目前提高本勞供給的必要條件，當然，若考慮引進外勞，則是另一回事了。

而台灣目前法規下的現狀，偏向基本工資的勞動市場供需，這部分的薪資決定能力，明顯也是在資方，因此也是屬於「勞動獨買市場」，以下連結供參。
20160909 第10期：經濟學錯了？到底最低工資該不該調整？（I）,搞懂經濟大小事-高點,高上公職
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