有點搞不太懂
是因為我不是剛出社會，還是本來就這樣帶新人（？）
查核流程：看公司辦法>核對現在做法>檢查有沒有做不好應該改進的地方
不會告訴你通常會做哪些事情去查核、或者這間子公司要注意的地方

我好問號喔

發給工廠的信，如果發錯人了或漏發了
工廠不會轉給內部的人
沒有人會告訴你，漏了誰、哪邊錯了（這是正常的嗎？

???沒有人告訴你哪裡做錯
超奇怪

s55272004: 對啊....email像擺設欸
都不看信，問問題都要人家傳微信問

微信傳完很大機率還是要走到人家旁邊了解在問什麼....有種效率很差的感覺（？

趁現在還早(?)趕快走
感覺這個越久就越抽不了身