覺得他是能力不夠好但沒有自覺的人，甚至連自己人品不好的地方也沒有自覺。

他給我那種人生早期階段都太順利，所以只要遇到一點挫折就下意識開始找各種理由，總之都是別人的問題。（翻譯：推卸責任、受害者心態）

這種人容易有競爭意識和相對剝奪感，也不會自我檢討。有資源焦慮，甚至無法接受雙贏，覺得這是一場零和遊戲。（翻譯：見不得人好）

也因為不會處理挫折，這方面社會化不足，不知該如何應對，才想到什麼就發什麼。他可能真的認為自己委屈，也認為自己是好人，也不是故意陰陽怪氣，但他本人沒自覺。

這種類型的人做為商業夥伴風險是真的蠻高的，儘管本人不壞。但長久下來會影響人際關係，因為缺乏調適與反思能力，容易產生衝突。

翻譯：天生綠茶

簡單來說就是一個不安定因素，如果業務能力還不夠強，就更不可能長久下去了

lark50: 我會說他人品不好

為什麼我會有感而發，是因為三口真的跟我以前工作上合作過的一個人有夠像。

故事也有點像，那個人本來依附在某個組織（我前公司）商業上有點成果，後來認為自己可以單幹，但離開組織後事業完全做不起來。

事業遇到挫折後，時不時會去蹭組織的聲量。這也就算了，在私人社群還暗示組織在他工作期間虧待他

那個調調真的太像了，我真的是馬上想到他。

給人的感覺真的就是人品真的差，之前也遇過這種從小有資源有後盾，不是他沒有努力而是真的沒遇過什麼努力過了但失敗的挫折，所以千錯萬錯都是別人的錯，她從小到大這樣都成功，這次失敗肯定是別人的問題
一個通靈水豚，一個說營養師要背負的風險很大難道不該有乾股的兩位，我也很知道他們讀書以及出社會後的背景(白眼)，公司主辦會計都要背負被關的風險了難道不該每個人都拿個幾個公司股份嗎 |

pirate9351: 跟旅人同感！

沒有出資也不須承擔投資風險，卻想要入股真的超怪的啊。

所以有人才覺得很像是富二代發言
把自己幸運擁有的資源當作是自己努力來的

幹怎麼跟我朋友好像，沒有拿到理想成績就在說都是老師討厭她的錯

因為我不認識品萱有在追的yt
拿掉品萱兩個字
只想得到之前背刺Hook的那位

而且看噗主的內容，越看越覺得很像在講工作室漫畫那兩個霸凌仔

steak9129: 有人背刺hook嗎？！

安陵容

忘了關鍵字
但當初偷偷說不少人在討論

koala9533: Hook那個好像是叫lala的前員工。

競爭意識和相對剝奪感說得好好喔
我前同事也這樣，不管什麼都要爭，薪水工作內容工作方式別人幾點進公司下午茶春酒禮品通通都要計較，不聽他的就跟你哭，是真的哭 ，還越級打電話去哭，你他媽三歲喔
最後跟所有人包括上級全部起衝突也是不容易，他還能覺得自己很委屈，是大家都對不起他

好巨嬰喔，完完全全社會化不足欸

newt7129: 也太誇張了吧，真的巨嬰

melon2367: 感謝 來去補

網路上看過一個梗圖：「每個人都曾遇過白目/雷包/綠茶，如果你沒遇過，那你就是那個混蛋」

另一個噗有人貼www

嬌生慣養

看到最新聲明，噗主真得分析的很精確...。

結果她根本沒有正式任職過好味家以外的公司吧。
研究所畢業前就在那兼職，畢業後轉正，一直待在舒適圈，很飄。

好味一家回來馬上幫她擦屁股真的白擦了
她聲明後面的時間軸根本在指控前東家了啊
難道不能請律師擬好稿、跟好味家討論完再共同發聲明嗎？

而且好味的公司感覺就是比較溫暖的，離職後又出來自己開公司當老大，真的很順很舒適欸

跟明顯社會化不足的人相處真的很累......

為什麼這種人總是資源運氣這麼好

也沒有總是啦
倖存者偏差而已

steak9129: 他提前把這輩子的運氣用光了

來晚了 噗主說得好好